Digital Strateg till IT-enheten, Stockholm

Statens museer för maritim-, transport- och försvarshistoria arbetar med kulturarvet med visionen om att vidga människors världsbild genom kunskap, upplevelser och engagemang. Myndigheten har ett väl integrerat hållbarhetsarbete och vill även inspirera andra till att agera för en hållbar framtid. Vi är en museimyndighet som driver och utvecklar Marinmuseum, Sjöhistoriska museet, Vasamuseet, Vrak-Museum of Wrecks samt Järnvägsmuseet. Sedan 1 januari 2026 är även de försvarshistoriska museerna Armémuseum och Flygvapenmuseum en del av myndigheten.

Under 2026 ska fortsätta att utveckla en kultur och arbetssätt där människor och idéer får utrymme, samtidigt som vi stärker en gemensam kultur med tydliga och gemensamma arbetssätt. Vi bygger en samarbetskultur som präglas av tillit, nyfikenhet och ansvarstagande. En kultur där vi blir bättre tillsammans!

Om tjänsten

Vi söker en digital strateg som vill ta ett samlat ansvar för myndighetens långsiktiga utveckling inom IT och digitalisering. Rollen är strategisk och rådgivande och innebär att skapa riktning, göra medvetna vägval och prioritera insatser som stärker myndighetens uppdrag att bevara, utveckla och tillgängliggöra vårt maritima och försvarshistoriska kulturarv. Du är en central aktör i myndighetens arbete med att utveckla kultur och arbetssätt där digitala lösningar och digital mognad är en förutsättning för en effektiv samarbetskultur. I nära samarbete med ledning och verksamheter säkerställer du att den digitala utvecklingen är sammanhållen, långsiktig och omsätts i konkreta prioriteringar och vägval. 

Din huvudsakliga uppgift är att utveckla och hålla samman myndighetens strategiska inriktning inom digitalisering och säkerställa att den omsätts i prioriteringar, arbetssätt och konkreta resultat i verksamheten. Det innebär att du:

• analyserar verksamhetens behov och identifierar möjligheter och risker kopplade till digitalisering och ny teknik
• omsätter strategin i konkreta prioriteringar och handlingsplaner samt driver genomförande och uppföljning
• bidrar till styrning och prioritering av IT- och digitaliseringsportföljen och ger strategiskt stöd till ledning och verksamheter
• tillför strategisk kompetens i upphandlingar genom kravställning, utvärdering och uppföljning
• samordnar övergripande frågor inom systemförvaltning, informationshantering och IT-säkerhet samt verkar som objektledare på strategisk nivå
• Driver utvecklingen av digitala arbetssätt och samarbetsformer som stärker effektivitet, tillit och mognad i myndigheten

Rollen innebär ett tydligt helhetsansvar för myndighetens digitala utveckling. Du rör dig obehindrat mellan strategi och operativ verklighet och säkerställer att beslutade inriktningar får genomslag och leder till faktiska resultat i teknik, arbetssätt och kultur.

Hos oss får du möjlighet att vara med och forma hur en modern museimyndighet använder digitaliseringens fulla potential. Du får utrymme att utbilda och inspirera kollegor och bidra till att stärka den digitala mognaden i organisationen. Genom teknikens möjligheter är du med och utvecklar hur våra besökare möter historien – både på våra unika arenor och i arbetet med att bevara och tillgängliggöra kulturarvet för framtiden.

Din kompetens och erfarenhet

Du skall ha:

• relevant högskoleutbildning, exempelvis inom IT, informatik, verksamhetsutveckling eller ekonomi, eller erfarenhet som bedöms likvärdig
• minst tre års erfarenhet av strategiskt arbete inom digitalisering eller verksamhetsutveckling
• erfarenhet av att arbeta nära ledning och stödja beslutsfattande på strategisk nivå 

Utöver detta har du god kännedom om IT-styrning och digital transformation samt en god förståelse för informationssäkerhet, arkitektur och systemförvaltning i komplexa organisationer. Du har förmåga att se till helheten, identifiera strategiska vägval och formulera långsiktiga strategier. Du kommunicerar komplexa frågor på ett tydligt, strukturerat och förtroendeskapande sätt.

Det är meriterande om du har:

• Kunskap om offentlig upphandling
• Arbetat som projekt-/process-/uppdragsledare
• erfarenhet av digitaliseringsarbete inom kulturarvs-, musei- eller kunskapsorganisation
• kännedom om upphandling enligt LOU

Dina egenskaper

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vi ser att du har en god samarbetsförmåga och ett rådgivande, verksamhetsnära arbetssätt. Du är analytisk och strukturerad, med ett strategiskt förhållningssätt, och är samtidigt framåtlutad och självgående i ditt arbete. Du trivs i en roll där du tar långsiktigt ansvar, driver frågor framåt på eget initiativ och arbetar med ett tydligt helhetsperspektiv

Anställning

Tillsvidareanställning, heltid. 6 månaders provanställning kan komma att tillämpas, tillträde enligt överenskommelse.

Lön

Månadslön. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Ange löneanspråk i din ansökan.

Kontaktpersoner

Eric Wall, IT-chef: 08- 519 558 87

Fackliga kontaktpersoner

Martin Linde, ST: 08-519 558 74

Lisa Jansson, Saco-s: 08- 519 548 68

 Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 22 mars genom att registrera dig via länken till vår hemsida. Bifoga CV och personligt brev. Första intervjuer hålls 6 och 7 april.

Övrigt

Statens museer för maritim-, transport- och försvarshistoria är en statlig myndighet och det innebär att uppgifterna som du lämnar till oss kan komma att lämnas ut enligt offentlighetsprincipen. Normalt gäller ingen sekretess för de uppgifter som behandlas i din ansökan. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen. SMMTF har som målsättning att i personalsammansättningen spegla den mångfald som finns i samhället. Har du rätt kompetens är du intressant för oss, oavsett kön, könsidentitet och uttryck, ålder, sexuell läggning, funktionsnedsättning, religion eller etnisk tillhörighet.

SMMTF har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringsföretag och liknande.